Según el CST, salario es la remuneración básica pactada entre las 2 partes (empleado – empleador), este puede pagarse de 2 formas, ya sea en dinero o en especie, de acuerdo a lo pactado entre las partes, adicional a todo aquello que recibe el empleado por desempeñar las actividades para las cuales fue contratado. El empleador debe pagar adicionalmente, las prestaciones de ley o beneficios establecidos. El pago del salario se realiza de forma periódica, quincenal o mensualmente dependiendo de la modalidad de pago que el empleador tenga.
En Symplifica no gestionamos pagos de salario en especie.