Las licencias no remuneradas son días que entregas a tu empleado a forma de permiso sin tener que pagar sueldo o auxilio de transporte. Estos permisos los puedes dar a tu potestad, pero recuerda que en ese periodo deberás realizar los aportes a seguridad social.Estos días no suman como vacaciones o salariales para primas o cesantías.
Idealmente debe tener una solicitud por parte del empleado como soporte y una firma del empleador como soporte.
Recuerda que es importante reportar estas novedades ya que pueden afectar los cálculos de pagos de seguridad social y/o nómina.